新興公司堅(jiān)持做到“四個(gè)落實(shí)”和“兩個(gè)結(jié)合”，使“創(chuàng)新發(fā)展思維、細(xì)化發(fā)展目標(biāo)”主題實(shí)踐活動(dòng)收到顯著成效。

    自集團(tuán)公司黨委“創(chuàng)新發(fā)展思維、細(xì)化發(fā)展目標(biāo)”主題實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，新興公司高度重視主題實(shí)踐活動(dòng)，堅(jiān)持做到“四個(gè)落實(shí)”和“兩個(gè)結(jié)合”，為了提高學(xué)習(xí)效果，他們采取靈活多樣的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真籌備學(xué)習(xí)了上級(jí)黨委規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到“人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果”四落實(shí)。為使學(xué)習(xí)收到實(shí)效，5月22日下午，新興公司總經(jīng)理陸慶安同志對(duì)學(xué)習(xí)十七大精力和新興公司實(shí)施創(chuàng)新發(fā)展等問(wèn)題做了一次學(xué)習(xí)宣講，收到了良好的效果。他們結(jié)合新興公司實(shí)際，做到 “兩個(gè)結(jié)合”，把主題實(shí)踐活動(dòng)中的學(xué)習(xí)教育與公司轉(zhuǎn)變思想觀念教育活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)；把主題實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)習(xí)教育與公司開展的“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”學(xué)習(xí)活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)。

    通過(guò)堅(jiān)持“四個(gè)落實(shí)”和“兩個(gè)結(jié)合”，新興公司的主題實(shí)踐活動(dòng)使廣大干部明確了公司的發(fā)展戰(zhàn)略和方針目標(biāo)，增強(qiáng)改變改制和發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，強(qiáng)化了職工的改變創(chuàng)新意識(shí)、生存發(fā)展意識(shí)、自立自強(qiáng)意識(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè)意識(shí)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、服務(wù)靠前意識(shí)和收入靠效益六種意識(shí)。